在全世界最有钱的企业家中，犹太人占近一半，华尔街的精英中有50％是犹太人。美国一大批家喻户晓的精英和富豪都是出自犹太家庭。
为什么这样一个看不起眼的小民族，在一次次的战乱，迁徙当中不仅生存了下来，更是引领着财富，文化，艺术，以及科技的潮流呢？
犹太人的孩子从小到大都到读一本名为《塔木德》书，这本书里面蕴含了许多致富的秘诀，是他们的智慧宝藏。
犹太人告诫：不要轻易“给人送礼”，读懂这些，你就是洞察人心的高手
1、送礼的成本太高，得不偿失
举个例子：
你刚到新的公司上班，你觉得自己是新人，想要尽快跟上司领导打好关系。
但是，你没有选择走“正途”，没有通过自己的能力获得上司的青睐，反而选择“送礼”。
你第一次送礼，对方收了，你觉得有戏。
于是，你第一年给对方送两次礼物。
送了一年，你发现对自己的工作没有太大的帮助；于是，第二年你就停止送礼。
可你发现，第二年没有送礼，你的收入比第一年还要糟糕。
跟你同一批进公司的同事都升职加薪了，只有你没有升职反而降工资。
这说明了什么？
说明你第二年没有保持送礼的习惯，上司就对你产生了不满。
他会想：“你就是看不起我喽？第一年送，第二年就不送，你是觉得我没有能力管你了？”
送礼的意义是什么？
还人情，求人办事。
除此之外，你给能力比你强，社会地位比你高的人送礼；如果中途不送了，不仅你们的关系会到此结束，还容易引起对方的反感。
这叫什么？
这叫“升米恩斗米仇”。
而求人办事时送礼，一定要选择恰当的时间，合适的礼物。
送礼要提前，而不是临时抱佛脚；
礼物要称心如意，不要随意敷衍。
在公司也好，社交关系中也好，送礼的目的是维护你们之间的关系。
如果你送礼的行为，不仅不利于你们的关系，反而会给你带来压力，那就是无意义的。
2、在社交中，如何跟别人“处好关系”？
第一：关系永远都是“麻烦出来”的
我们常说“自己人”。
“这是自己人，信得过”
“自己人，没关系，别紧张，别拘束”
到底什么是自己人？
我麻烦你，你麻烦我；你有事我帮忙，我遇到事情也会想到你。
麻烦多了，相处久了，到后来分不清是谁麻烦谁，这肉都烂在一个锅里了，就都是自己人了。
就好比：
你倒一碗热水，你很渴，想要快点让热水温度降下来，你就得用两个碗来回捯饬。
一来二去，两碗水的温度就降下来了。
这就是关系。
如果你总是不愿意麻烦别人，不愿意跟外界有太多的接触，那你怎么能跟别人处好关系呢？
心理学上有个概念，叫“富兰克林效应”。
意思是：
那些帮助过我们的人，更愿意再次帮助我们。
因为你的“麻烦”，在对方看来就是你的“示弱行为”。
而懂得示弱服软的人，不会让人产生危机感，他们帮你的时候，心中是有成就感的。
第二：舍得投入，才能有回报；及时放弃，才能降低损失
在社交关系里，什么是舍得？
一个潜力股，能够在不久后就给你帮助的人，千万不要吝啬对他的帮扶。
也许他现在不如你，也许他目前过得不好；但只要给他时间，假以时日他一定会成为你的一个贵人。
想要处好关系，想要拥有人脉，想要遇到贵人，首先你要拿出自己的态度。
该帮忙时，不遗余力；
对方遇到困难时，拿出你最大的能力去帮忙，并且让他感受到你的付出。
在对方落难时帮一把，他会记你一辈子；
在对方功成名就时，你给他添砖加瓦，他根本就不会想起你。
这个逻辑，一定要明白。
如果对方落难的时候，你就在旁边冷眼旁观；对方功成名就的时候，你又凑上前攀关系，你说对方会尊重你吗？
该投入时，就认真投入；该付出时，就不遗余力，这才是舍得。
有舍才有得。
那什么叫止损？
就是跟对方相处，你知道他不会成为你的人脉，不会给你带来任何有效的帮助；
不仅如此，他还总是拖你后腿，消耗你；这个时候，一定要及时止损。
当断则断，才是成年人最大的智慧。
如果你优柔寡断，不懂取舍，你的社交关系也会是一团糟。
犹太人对于赚钱，自有主见，他们认为，赚钱有三种方式，一是靠身体，二是靠体力，三是靠脑袋。出卖自己是最可悲也是最下等的赚钱方式，而靠出卖自己体力赚钱则是其次，最上层的赚钱方式就是靠脑袋。犹太人向来就是靠脑袋致富，世界上有很多犹太人在各国过得逍遥自在，但是他们能在休闲中赚取自己想要的东西。这就是说犹太人赚钱是靠脑袋而不是靠身体或体力。
多年以前，一个24岁的青年巴鲁克，以普普通通的出身，凭着自己准确的判断和锲而不舍的努力，用借来的5万美元，10年间滚出了亿元身价，铸造了以色列第一财务软件的宏伟事业。当时电脑行业正在时兴，随着大量国外品牌电脑的进入，国外大公司开发的和种软件也开始长驱直入，计算机行业再次大面临着机会的诱惑，不少人认为国外的计算机无论硬件还是软件均远远超过本国与其苦苦开发民族软件，不如直接销售推广国外的硬件和软件这样风险小，来钱快。
巴鲁克仍然潜心致力于民族财务软件的开发、销售，他似乎并不在乎与国外同行的竞争。在他看来，软件应用离不开技术和服务的本地化支持。国外许多公司可以将软件加以调整推向市场，但其母版是国外的，不可能完全符合本国企业的要求。致力于民族软件业的企业其优势就在这里，不仅完全做到了应用、服务的本地化支持网络，而且从软件设计上一开始就充分考虑到了以色列企业的现状。
也正是凭借这一优势，年，巴鲁克击败国外著名公司，以不菲的价格拿下了仅软件服务就达万美元的大洋公司财务软件合作项目，巴鲁克的判断力再一次得了高分。
正因为如此，才有这样的犹太格言：“只要能够正确使用，你的头脑就是你最有用的资产。”
亿万富翁亨利·福特说：“思考是世上最艰苦的工作，所以很少有人愿意从事它。”
被犹太人视为致富导师的拿破仑·希尔在演讲中曾经反复强调“思考致富”。为什么是“思考”致富，而不是“努力工作”致富?最成功的人土强调，最努力工作的人最终绝不会富有。如果你想变富，你需要“思考”，独立思考而不是盲从他人。富人最大的一项资产就是他们的思考方式与别人不同。如果你做别人做的事，你最终只会
这些都来源于《塔木德》，也是富人的思维方式。
还有很多犹太人的智慧都被列入了《塔木德》中。这本书借了一个非常有趣的犹太人的故事，反映了致富和生活的哲理，是当代职场人、创业者还有学生的福音。
犹太人这么聪明，与《塔木德》有离不开的干系。《塔木德》里汇聚了名犹太智者的结晶，通过一个个有趣的故事将他们的成功经验娓娓道来，里面的一个经商思维或许就可以让你脱贫致富。
比如其中让我印象最深的一节内容，是犹太商人给年轻人的一个忠告：靠体力赚钱只能解决温饱，绝不能赚到大钱，更不可能发家致富。
贫穷落魄时，《塔木德》里不经意的一个赚钱理念，也许就是你逆袭的利器，使你成功绝地反击。
学学犹太人，掏出一碗面钱，武装一下赚钱的大脑，有了富人思维，数不尽的金钱会鼓胀你的钱包，下一个富翁就是你。
